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適合對(duì)象:1、有愛(ài)心責(zé)任心且愿意從事母嬰行業(yè)的人
開(kāi)設(shè)課程校區(qū):武漢武昌校區(qū)
【課程介紹】
育嬰師是用現(xiàn)代教育觀念和科學(xué)方法對(duì)0-3歲嬰兒進(jìn)行生活照料、護(hù)理和教育的專業(yè)人員。
在寶寶出生0個(gè)月就可以找育嬰師了,因?yàn)橛杏龐霂煹闹笇?dǎo),寶寶的成長(zhǎng)環(huán)境會(huì)更健康,比如媽媽的胎教很重要,什么能吃,什么不能吃,什么能說(shuō),什么不能說(shuō),什么能做,什么不能做,都是育嬰師的服務(wù)范圍,要讓孩子能夠贏在起跑線上,就要找一個(gè)專業(yè)的育嬰師來(lái)培養(yǎng)寶寶的各個(gè)方面的才能。
【教學(xué)內(nèi)容】
第1天:如何成為一名高端育嬰師和早教師
第2天:嬰幼兒生理發(fā)育特征及生活照料
第3天:輔食添加原則
第4天:呼吸系統(tǒng)、消化系統(tǒng)等常見(jiàn)病護(hù)理
第5天:二便及三浴鍛煉
第6天:意外傷害預(yù)防處理
第7天:預(yù)防接種后護(hù)理及注意事項(xiàng)
第8天:感統(tǒng)、蒙氏教育
第9天:右腦機(jī)能的開(kāi)發(fā)
第10天:多元智能理論
第11天:奧爾夫音樂(lè)
第12天:心理發(fā)育特征及親子游戲
第13天:心理發(fā)育特征及親子游戲
第14天:嬰幼兒行為能力培養(yǎng)
第15天:早期教育家庭方案的制定
【選擇炎黃月嫂培訓(xùn)的十大理由】
1、專業(yè)月嫂培訓(xùn)品牌
專業(yè)的母嬰培訓(xùn)機(jī)構(gòu),非家政、保姆、中介公司
2、開(kāi)設(shè)課程全面
行業(yè)內(nèi)全面的母嬰課程體系:月嫂、育嬰早教師、催乳師、小兒推拿、產(chǎn)后恢復(fù)、營(yíng)養(yǎng)師及一系列正在開(kāi)發(fā)中的項(xiàng)目課程。
3、行業(yè)資深師資團(tuán)隊(duì)
十幾年的經(jīng)驗(yàn)積累與課程研發(fā),行業(yè)知名大拿的特聘,才沉淀出高水平的師資團(tuán)隊(duì),非一般公司能比
4、公司正規(guī)成立時(shí)間久
選擇一家公司一定要看營(yíng)業(yè)執(zhí)照與商標(biāo)證,拒絕山寨品牌;再看經(jīng)營(yíng)時(shí)間,11年的老品牌是經(jīng)驗(yàn)與正規(guī)性的有力說(shuō)明。
5、全國(guó)超50家加盟店
眾多老板能從眾多品牌中選擇炎黃家政加盟,是炎黃家政實(shí)力有力的印證。
6、誠(chéng)信是金,有口皆碑
文化是公司的靈魂,炎黃職校人始終把誠(chéng)實(shí)守信,正規(guī)經(jīng)營(yíng)放在首位,讓所有學(xué)員在此感受到家一般的溫暖。
7、無(wú)憂高薪工作
因?yàn)榕嘤?xùn)出的學(xué)員專業(yè)度高,眾多高端婦幼機(jī)構(gòu)和月子會(huì)所爭(zhēng)相與炎黃職校合作,所以工作無(wú)憂、高薪有保障!
8、老百姓的價(jià)格
價(jià)格體系屬行業(yè)新低,價(jià)格透明,無(wú)隱含收費(fèi)或再收費(fèi),正規(guī)實(shí)惠!
9、證書(shū)行業(yè)適用性高
國(guó)家單位頒發(fā)高級(jí)證書(shū),全網(wǎng)可查,全國(guó)通用。
10、武漢核心商業(yè)圈,交通便利
公司一直穩(wěn)定的在武漢省婦幼和中南核心商圈,多年穩(wěn)定發(fā)展,穩(wěn)定長(zhǎng)久是驗(yàn)證一家公司直觀的指標(biāo)。漢口站、武漢站地鐵直達(dá),距武昌站乘地鐵僅4站。
【品牌簡(jiǎn)介】
武漢市武昌區(qū)炎黃職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校,是炎黃家政旗下從事家政職業(yè)技能培訓(xùn)的專業(yè)機(jī)構(gòu),學(xué)校師資力量雄厚,教學(xué)設(shè)施設(shè)備齊全,擁有專、兼職老師30余名,長(zhǎng)期堅(jiān)持對(duì)下崗職工和失業(yè)人員進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)并安置就業(yè),年培訓(xùn)各類家政服務(wù)人員5000余名,年安置就業(yè)1.2萬(wàn)人次。
“武漢炎黃職?!痹诒WC全面專業(yè)授課特點(diǎn)的基礎(chǔ)上,培訓(xùn)基地采取“講師-課程-教室”一對(duì)一模式,真正實(shí)現(xiàn)“循環(huán)授課,隨到隨學(xué),學(xué)會(huì)為止”的教學(xué)標(biāo)準(zhǔn),每年為國(guó)家解決5000左右的就業(yè)崗位。公司長(zhǎng)期與知名月子會(huì)所和武漢三甲醫(yī)院有良好的合作關(guān)系,學(xué)完即推薦高薪工作,月薪平均18000元不是夢(mèng)!
“武漢炎黃職?!币愿叨说墓芾韴F(tuán)隊(duì)、先進(jìn)的管理理念、科學(xué)的管理體系、專業(yè)的技能培訓(xùn)、強(qiáng)大的文化感召力、廣泛的市場(chǎng)推廣力度,成為廣大姐妹和準(zhǔn)媽媽信賴的專業(yè)母嬰品牌。
品牌定位:中國(guó)一體化母嬰產(chǎn)業(yè)平臺(tái)
經(jīng)營(yíng)理念:誠(chéng)實(shí)守信、正規(guī)規(guī)范、客戶至上、嚴(yán)控質(zhì)量
成長(zhǎng)愿景:引領(lǐng)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的口碑品牌
助力每個(gè)炎黃人走向成功和輝煌的品牌
武漢市武昌區(qū)炎黃職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校,是炎黃家政旗下從事家政職業(yè)技能培訓(xùn)的專業(yè)機(jī)構(gòu),學(xué)校師資力量雄厚,教學(xué)設(shè)施設(shè)備齊全,擁有專、兼職老師30余名,長(zhǎng)期堅(jiān)持對(duì)下崗職工和失業(yè)人員進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)并安置就業(yè),年培訓(xùn)各類家政服務(wù)人員5000余名,年安置就業(yè)1.2萬(wàn)人次。
學(xué)校師資力量雄厚,教學(xué)設(shè)施設(shè)備齊全,擁有專、兼職老師30余名,不乏醫(yī)學(xué)專業(yè)畢業(yè),有多年臨床經(jīng)驗(yàn)的專家教授,也有許多資深講師在炎黃任教多年,教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富,不僅讓學(xué)員能學(xué)到相應(yīng)的技能,快速走上工作崗位,而且能順利通過(guò)考試,取得行業(yè)合格證書(shū)。
炎黃母嬰護(hù)理公司,依托炎黃家政(集團(tuán))50余家連鎖門店為學(xué)員安置就業(yè),還與多家大型醫(yī)院和月子會(huì)所建立有長(zhǎng)期的合作關(guān)系,學(xué)校秉承“以服務(wù)為宗旨、以就業(yè)為導(dǎo)向”的辦學(xué)方針,高薪推薦就來(lái),積極扶持創(chuàng)業(yè),為學(xué)員提供“培訓(xùn)、實(shí)習(xí)、就業(yè)、創(chuàng)業(yè)”一條龍服務(wù)。
炎黃職校現(xiàn)為湖北省家庭服務(wù)業(yè)職業(yè)培訓(xùn)示范基地、武漢市職業(yè)技能培訓(xùn)定點(diǎn)單位、武漢市總工會(huì)就業(yè)再就業(yè)基地、武昌區(qū)婦女就業(yè)培訓(xùn)基地、4A級(jí)民辦非企業(yè)組織,曾獲得武昌區(qū)職業(yè)培訓(xùn)先進(jìn)單位、武漢市總工會(huì)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)碌榷囗?xiàng)殊榮。